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「平成29年度障害者雇用職場改善好事例」の募集を開始(JEED)

 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構(JEED)はこのほど、「平成29年度障害者雇用職場改善好事例」の募集を開始した。企業における障害者の雇用促進および職場定着を進めるため、職場環境の整備などの雇用管理を改善・工夫し、働きやすい職場にするために、さまざまな取り組みを行った事例を募集。優秀な事例には厚生労働大臣賞などが授与される。

 今回の募集テーマは、「身体障害、難病のある方などの雇用促進・職場定着に取り組んだ職場改善好事例」。募集の締め切りは524日となっている。

 詳細は、http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/h29_kaizen.htmlを参照。

 

    独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 http://www.jeed.or.jp/index.html

    雇用・労働 http://www.jcci.or.jp/sme/labor/